Bauleiter TGA in Remscheid: 39.500 € – 75.200 €
Was verdient ein Bauleiter TGA in Remscheid? Aktuelle Gehaltsdaten nach Erfahrung und Arbeitgebertyp — basierend auf regionalen Marktdaten für den TGA-Markt.
Bauleiter TGA Gehalt Remscheid 2026
- Einstiegsgehalt (Remscheid)
- 39.500 €
- Median (Remscheid)
- 54.500 €
- Top / Senior (Remscheid)
- 75.200 €
- Bundesland
- Nordrhein-Westfalen
- Einwohner Remscheid
- 112.000
- Regionaler Stadtfaktor
- -6 %
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Bauleiter TGA in Remscheid vs. Bundesdurchschnitt.
In Remscheid verdient ein Bauleiter TGA im Median 54.500 € – das sind -6% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt von 58.000 €.
| Kennzahl | Remscheid | Bundesdurchschnitt | Differenz |
|---|---|---|---|
| Einstieg | 39.500 € | 42.000 € | 2.500 € (-6%) |
| Median | 54.500 € | 58.000 € | 3.500 € (-6%) |
| Top / Senior | 75.200 € | 80.000 € | 4.800 € (-6%) |
Kaufkraft & Lebenshaltungskosten in Remscheid.
Der Kaufkraft-Index in Remscheid liegt bei 97 – typisch für Ballungsräume mit höheren Lebenshaltungskosten.
| Kennzahl | Wert |
|---|---|
| Median-Gehalt (brutto) | 54.500 € |
| Kaufkraft-Index | 97 (100 = Bundesdurchschnitt) |
Der TGA-Markt in Remscheid.
Remscheid ist ein Standort für die Technische Gebäudeausrüstung in Nordrhein-Westfalen. Remscheid bietet als Großstadt mit 112.000 Einwohnern einen soliden TGA-Markt mit lokalen Planungsbüros und Niederlassungen überregionaler Anbieter. Der nächste große TGA-Hub ist Düsseldorf – dort konzentrieren sich die meisten Großprojekte und Ingenieurbüros in Nordrhein-Westfalen. Viele TGA-Fachkräfte in Remscheid pendeln auch zu Projekten in Wuppertal und erweitern so ihren Aktionsradius. Zu den in Nordrhein-Westfalen aktiven TGA-Arbeitgebern zählen Spie, Wisag, Apleona, Caverion und Vinci Energies – diese Unternehmen betreuen auch Projekte in der Region Remscheid. NRW als bevoelkerungsreichstes Bundesland bietet eine enorme Dichte an TGA-Projekten: Sanierung des grossen Gebaeudebestands, Klinik-Neubauten, Industrieanlagen im Ruhrgebiet und Buero-Neubauten in der Rheinschiene. Der Gehaltsfaktor in Remscheid liegt bei -6% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt.
Top TGA-Arbeitgeber in Remscheid.
Diese Unternehmen suchen TGA-Fachkräfte im Bereich Bauleiter TGA in Remscheid und Umgebung.
Bauleiter TGA in Remscheid nach Erfahrung.
| Erfahrung | Gehaltsspanne | Median |
|---|---|---|
| 0–2 Jahre | 38.100 € – 46.500 € | 42.300 € |
| 3–5 Jahre | 46.500 € – 56.900 € | 51.700 € |
| 6–10 Jahre | 55.000 € – 67.200 € | 61.100 € |
| 11–15 Jahre | 62.600 € – 76.600 € | 69.600 € |
| 15+ Jahre | 71.900 € – 87.900 € | 79.900 € |
Bauleiter TGA Gehalt: Remscheid vs. Nachbarstädte
| Stadt | Median-Gehalt | vs. Remscheid |
|---|---|---|
| Remscheid | 54.500 € | Referenz |
| Wuppertal | 55.100 € | ↑ +1% |
| Solingen | 54.500 € | → +0% |
| Lüdenscheid | 53.900 € | ↓ -1% |
| Radevormwald | 53.900 € | ↓ -1% |
Im regionalen Vergleich: Wuppertal (+1%) bietet ein höheres Gehaltsniveau, während Lüdenscheid (-1%) und Radevormwald (-1%) liegen darunter.
Von Remscheid aus sind TGA-Projekte in Düsseldorf gut erreichbar – dort liegt das Bauleiter TGA Gehalt mit 60.300 € rund 11% höher. Wer in Remscheid wohnt und in Düsseldorf arbeitet, kombiniert ein höheres Gehalt mit niedrigeren Lebenshaltungskosten. Die Kaufkraft in Remscheid liegt dabei über dem Niveau von Düsseldorf – niedrigere Mieten und Lebenshaltungskosten machen den Wohnort besonders attraktiv.
Lebenshaltungskosten in Remscheid.
Remscheid bietet als Standort in Nordrhein-Westfalen ein attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis für TGA-Fachkräfte. Ein Bauleiter TGA mit Median-Gehalt von 54.500 € profitiert hier von moderaten Lebenshaltungskosten. Kaufkraftbereinigt entspricht das Median-Gehalt von 54.500 € in Remscheid etwa 70.900 € in München – ein Kaufkraftvorteil von 16.400 €.
Wohnen und Pendeln in Remscheid.
Remscheid in Nordrhein-Westfalen bietet verschiedene Möglichkeiten für TGA-Fachkräfte. Remote-Arbeit ist in der Planungsphase möglich, während Bauphasen regelmäßige Präsenz auf der Baustelle erfordern.
In Remscheid sollten Sie den lokalen TGA-Arbeitsmarkt als Argument nutzen. Recherchiere, welche Bauprojekte aktuell in der Region laufen und welche TGA-Arbeitgeber suchen. BIM-Kompetenz und GEG-Kenntnisse rechtfertigen 8–12% über dem Standardangebot. Konkrete Projekterfahrung mit Volumen in Euro ist Ihr stärkstes Argument.
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