Aktualisiert September 2026 · Dessau-Roßlau

Bauleiter Kältetechnik in Dessau-Roßlau: 35.300 € – 67.100 €

Was verdient ein Bauleiter Kältetechnik in Dessau-Roßlau? Aktuelle Gehaltsdaten nach Erfahrung und Arbeitgebertyp — basierend auf regionalen Marktdaten für den TGA-Markt.

35.300 €
Einstieg (0–2 Jahre)
49.000 €
Median Dessau-Roßlau
67.100 €
Top / Senior
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— – — €/Jahr
Median — · Basis: Bauleiter Kältetechnik 2026
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Auf einen Blick

Bauleiter Kältetechnik Gehalt Dessau-Roßlau 2026

Einstiegsgehalt (Dessau-Roßlau)
35.300 €
Median (Dessau-Roßlau)
49.000 €
Top / Senior (Dessau-Roßlau)
67.100 €
Bundesland
Sachsen-Anhalt
Einwohner Dessau-Roßlau
81.000
Regionaler Stadtfaktor
-14 %
Quelle: amtliche Statistik (Bundesagentur für Arbeit, Statistisches Bundesamt), abgeglichen mit der Vermittlungspraxis der ADVERGY GmbH.
Regionaler Vergleich

Bauleiter Kältetechnik in Dessau-Roßlau vs. Bundesdurchschnitt.

In Dessau-Roßlau verdient ein Bauleiter Kältetechnik im Median 49.000 € – das sind -14% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt von 57.000 €.

KennzahlDessau-RoßlauBundesdurchschnittDifferenz
Einstieg35.300 €41.000 €5.700 € (-14%)
Median49.000 €57.000 €8.000 € (-14%)
Top / Senior67.100 €78.000 €10.900 € (-14%)
Markt in Dessau-Roßlau

Der TGA-Markt in Dessau-Roßlau.

Dessau-Roßlau ist ein Standort für die Technische Gebäudeausrüstung in Sachsen-Anhalt. Als Mittelstadt mit 81.000 Einwohnern ist der lokale TGA-Markt in Dessau-Roßlau überschaubar – die Mehrzahl der Projekte wird von regionalen Planungsbüros und überregionalen TGA-Unternehmen betreut. Der nächste große TGA-Hub ist Magdeburg – dort konzentrieren sich die meisten Großprojekte und Ingenieurbüros in Sachsen-Anhalt. Viele TGA-Fachkräfte in Dessau-Roßlau pendeln auch zu Projekten in Halle (Saale) und erweitern so ihren Aktionsradius. Zu den in Sachsen-Anhalt aktiven TGA-Arbeitgebern zählen Spie, Caverion, Wisag, Goldbeck und Getec – diese Unternehmen betreuen auch Projekte in der Region Dessau-Roßlau. Sachsen-Anhalt bietet TGA-Chancen durch die Chemieindustrie in Leuna/Bitterfeld, die Energiewende-Projekte und die Modernisierung öffentlicher Gebaeude. Intel-Ansiedlung in Magdeburg schafft zusätzliche Nachfrage. Der Gehaltsfaktor in Dessau-Roßlau liegt bei -14% im Vergleich zum Bundesdurchschnitt.

Arbeitgeber

Top TGA-Arbeitgeber in Dessau-Roßlau.

Diese Unternehmen suchen TGA-Fachkräfte im Bereich Bauleiter Kältetechnik in Dessau-Roßlau und Umgebung.

  • Spie
  • Caverion
  • Wisag
  • Goldbeck
  • Getec
  • GP Joule
  • Erfahrungsstufen

    Bauleiter Kältetechnik in Dessau-Roßlau nach Erfahrung.

    ErfahrungGehaltsspanneMedian
    0–2 Jahre34.000 € – 41.600 €37.800 €
    3–5 Jahre41.000 € – 50.200 €45.600 €
    6–10 Jahre48.000 € – 58.600 €53.300 €
    11–15 Jahre54.200 € – 66.200 €60.200 €
    15+ Jahre59.600 € – 72.800 €66.200 €

    Bauleiter Kältetechnik Gehalt: Dessau-Roßlau vs. Nachbarstädte

    StadtMedian-Gehaltvs. Dessau-Roßlau
    Dessau-Roßlau49.000 €Referenz
    Halle (Saale)49.000 €→ +0%
    Magdeburg49.600 €↑ +1%
    Wittenberg49.000 €→ +0%
    Bitterfeld-Wolfen49.000 €→ +0%

    Im regionalen Vergleich: Magdeburg (+1%) bietet ein höheres Gehaltsniveau.

    Pendler-Tipp: Dessau-Roßlau → Magdeburg

    Von Dessau-Roßlau aus sind TGA-Projekte in Magdeburg gut erreichbar – dort liegt das Bauleiter Kältetechnik Gehalt mit 49.600 € rund 1% höher. Wer in Dessau-Roßlau wohnt und in Magdeburg arbeitet, wägt das höhere Gehalt am besten gegen die Pendelzeit und die Angebotsmieten an beiden Orten ab.

    Lebenshaltung

    Wohnen in Dessau-Roßlau.

    Für Dessau-Roßlau fehlen uns belastbare Mietdaten. Wenn du einen Umzug planst, vergleiche Angebotsmieten, Pendelzeit und Homeoffice-Anteil, bevor du ein Angebot annimmst.

    Wohnen & Pendeln

    Wohnen und Pendeln in Dessau-Roßlau.

    Dessau-Roßlau in Sachsen-Anhalt bietet verschiedene Möglichkeiten für TGA-Fachkräfte. Remote-Arbeit ist in der Planungsphase möglich, während Bauphasen regelmäßige Präsenz auf der Baustelle erfordern.

    Verhandlungstipp für Bauleiter Kältetechnik in Dessau-Roßlau

    In Dessau-Roßlau solltest du den lokalen TGA-Arbeitsmarkt als Argument nutzen. Recherchiere, welche Bauprojekte aktuell in der Region laufen und welche TGA-Arbeitgeber suchen. BIM-Kompetenz und GEG-Kenntnisse sind ein starkes Argument für ein Angebot über dem Standard. Konkrete Projekterfahrung mit Volumen in Euro ist dein stärkstes Argument.

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